2026年3月11日，瀏陽經開區黨工委書記孟立祥，黨工委委員、管委會副主任肖賽男一行蒞臨綠之韻集團走訪調研。綠之韻集團總裁勞嘉，黨委書記劉云，黨委委員、業務服務中心業務總經理陳建新，黨委委員楊丹等陪同調研。

 

參觀綠之韻黨建教育基地

 

對綠之韻非公黨建工作予以肯定

 

　　調研組一行首先參觀了“黨員回家”驛站。作為園區首家非公黨建流動黨員聯絡平臺，“黨員回家”驛站以溫情的“家文化”為核心理念，創新構建了集理論學習、文化浸潤、成長賦能于一體的“五站一體”黨建矩陣，為流動黨員打造了一個有歸屬感、有溫度的“紅色家園”。

 

 

　　在黨建文化教育基地，劉云書記詳細介紹了企業非公黨建工作的創新實踐與顯著成效。自2006年成立黨支部，2013年成立黨總支，2016年8月獲批成立黨委，始終將黨建工作置于企業發展的戰略高度。公司堅持構建以集團黨組織為核心，以工會、公益基金會為兩翼，深植紅色基因的新時代非公黨建生態。通過推進“三色、三有、三亮”建設，落實“一融合、雙培養、三引領、四堅持、五到位、六強化”工作法，并實施“指導式”“責任式”“溫情式”管理，企業在行業內率先創建了第一家黨建文化教育基地，成功塑造了具有鮮明綠之韻特色的非公黨建工作品牌。

 

 

　　瀏陽經開區黨工委書記孟立祥對綠之韻近年來取得的發展成績和非公黨建工作給予了充分肯定。他表示，綠之韻將黨建與企業文化、生產經營深度融合，探索出了一條可復制、可推廣的非公黨建新路子，“黨員回家”驛站的建設亦充滿了人文關懷和創新智慧。企業要繼續擦亮這一黨建品牌，以高質量黨建引領企業高質量發展，將黨的政治優勢轉化為企業的競爭優勢和發展優勢。同時，他勉勵企業要堅定發展信心，立足大健康產業，持續加大科研創新力度，不斷提升核心競爭力。園區也將一如既往地優化營商環境，當好企業發展的堅強后盾，為企業行穩致遠保駕護航。

 

參觀黨員回家驛站