繼寶健被北京市藥品監(jiān)督管理局指定為干部培養(yǎng)基地之后，2011年8月-11月的短短四個月間，寶健已為北京市藥監(jiān)局和分局培養(yǎng)了四批骨干監(jiān)管人員。

　　截至本月11日，第四批學(xué)員也完成了為其5天的培訓(xùn)。為了確保培訓(xùn)效果，寶健特對培訓(xùn)效果進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查，結(jié)果表明四批學(xué)員對于培訓(xùn)的滿意度高達(dá)100%。這四期培訓(xùn)的內(nèi)容，主要涉及了廠房設(shè)計與設(shè)施設(shè)備、原輔料管理、生產(chǎn)管理、成品儲存與驗收、品質(zhì)管理、衛(wèi)生管理和文件記錄等課程。

　　這些課程是由市藥監(jiān)局與寶健共同商議后制定的。主要是源于寶健在原材料采買、質(zhì)量控制、生產(chǎn)過程控制、庫存管理、運(yùn)輸配送管理等方面，皆具有專業(yè)生產(chǎn)流程。同時，寶健在行業(yè)內(nèi)出色的規(guī)范化操作以及豐富的質(zhì)量監(jiān)管經(jīng)驗，也早已被藥監(jiān)局視為同類企業(yè)的范本和標(biāo)桿。