二次創(chuàng)業(yè)將啟動 太陽神文化發(fā)展面臨創(chuàng)新要求
發(fā)布: 2009-11-16 09:59:45 作者: 佚名 來源: 太陽神
近日,廣東太陽神集團企業(yè)文化研討會成功召開。集團副總經(jīng)理張鐵城、潘皓皓、朱厚丞、黨委書記王鳳義等集團領(lǐng)導(dǎo),直銷事業(yè)部總經(jīng)理張鳴先、行政總監(jiān)周湘艦以及黃江廠、荔城廠、大朗廠、化妝品公司代表共28人出席了本次會議。
本次會議的主要內(nèi)容是在太陽神二次創(chuàng)業(yè)之際,重溫企業(yè)文化,探討企業(yè)文化的發(fā)展。集團、黃江廠、直銷事業(yè)部等內(nèi)刊組編人員通過互相交流學(xué)習(xí),以便更好地傳承、發(fā)揚太陽神優(yōu)秀的企業(yè)文化,為市場服務(wù)。
張鐵城副總以“太陽神企業(yè)文化的啟示”為題,通過精美的幻燈片,詳細(xì)地講解了太陽神建設(shè)初期的企業(yè)文化。指出太陽神的企業(yè)文化是“以市場為導(dǎo)向,以人才為本,以經(jīng)營為中心,以科技為依托,以管理為基礎(chǔ)”的健康文化,核心價值觀為“真誠、理解、合作、進取”。并對企業(yè)文化中的十三種意識、六種精神進行了細(xì)致的詮釋。強調(diào)企業(yè)文化在經(jīng)營管理過程中是不斷發(fā)展和完善的。結(jié)合集團實際,通過鮮活的案例,講解了企業(yè)文化的發(fā)展演變過程。
《太陽神報》、《黃江通訊》、《太陽神現(xiàn)代養(yǎng)生報》三大企業(yè)內(nèi)刊的責(zé)任編輯分別講述了各刊物的創(chuàng)刊之路并分享了自己從事企業(yè)文化宣傳工作的心得。《太陽神報》主編古雯講述了集團每年新年獻辭的創(chuàng)作思路、太陽神報的發(fā)展、組編情況,以及懷總對企業(yè)文化的重視程度,多次親自操刀撰寫新年獻辭。指出太陽神報的宗旨是配合集團各發(fā)展階段,體現(xiàn)員工共同的聲音。《黃江通訊》主編管春生總結(jié)了自創(chuàng)刊以來,所取得的成果。指出《黃江通訊》寫身邊人寫身邊事,要讓員工讀起來感覺親切。《太陽神現(xiàn)代養(yǎng)生報》主編萬貴蘭講述了創(chuàng)刊一年來的成長過程,從最初的四個版面發(fā)展到現(xiàn)在的八個版面,市場反應(yīng)越來越好。現(xiàn)階段重點是加強通訊隊伍建設(shè),堅持傳承太陽神優(yōu)秀企業(yè)文化。
集團養(yǎng)生事業(yè)部副經(jīng)理余學(xué)峰是在太陽神最久的員工之一,他從“視覺”“聽覺”“包裝”等方面講解了太陽神是如何對外展示文化、樹立企業(yè)形象的。王鳳義書記也發(fā)表見解,認(rèn)為文化理念只是一個開頭,關(guān)鍵是要根據(jù)理念,通過一系列活動去實現(xiàn)。張鳴先總經(jīng)理講述了直銷事業(yè)部五年來堅持通過各種方式強調(diào)企業(yè)文化,把文化轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,讓文化產(chǎn)生價值。朱厚丞副總指出,文化決定命運,企業(yè)管理的最高境界是文化管理。要在傳承優(yōu)秀企業(yè)文化的基礎(chǔ)上,根據(jù)行業(yè)特點,努力探索,創(chuàng)新企業(yè)文化,讓文化生根發(fā)芽。










