聚焦合規轉型 淬煉財務尖兵

——康美藥業2026年財務骨干專題研修班圓滿收官

 

康美藥業2026年財務骨干專題研修班現場

 

　　為深入推進“一體兩翼雙轉型”發展戰略落地見效、縱深推進“十五五”高質量發展新征程，6月8日至12日，康美藥業在南京審計大學舉辦2026年財務骨干專題研修班，并圓滿收官。康美藥業副總裁、財務總監宮貴博，南京審計大學中審學院院長葉邦銀出席開班儀式。來自公司總部及各分子單位的50名財務骨干現場參訓并順利結業。

　　本次研修班圍繞“培養全局觀念，筑牢合規根基；強化稅務合規意識，適應規范監管要求；推進數字化轉型，落實穿透式監管”三大方向，聚焦新會計準則實務、財報信息披露與監管審核重點、稅務管理、內外部環境變化下的財務應對、國資委財務數字化轉型等核心議題，組織開展了專題學習、業務交流及研學實踐等環節，推動學用結合、互學互鑒，切實增強財務團隊的綜合履職能力，為企業合規經營與價值創造鍛造一支“拉得出、沖得上、打得贏”的財務尖兵隊伍。

　　開班儀式上，葉邦銀院長對康美藥業財務骨干團隊的到來表示熱烈歡迎，并詳細介紹了南京審計大學及中審學院的發展歷程、辦學特色和師資優勢。宮貴博副總裁在開班致辭中強調，各財務骨干要嚴格落實“三個到位”——財務管控思維認識到位、總部戰略執行落實到位、會計準則紅線遵守到位，同時做實“三個支撐”——成本精準管控支撐、資金高效運轉支撐、風險有效防控支撐。他強調，全體財務骨干要增強“識變之智、應變之方、求變之勇”，做到“態度、溫度、精度、寬度、高度”五度統一，努力成為企業合規的“守門人”和價值創造的“推動者”。

　　研修期間，現場還對2025年度在公司財務工作上表現突出的優秀團隊與優秀個人進行集中表彰。通過樹立先進典型與崗位標桿，激勵全體財務人員對標先進、追求卓越，營造比學趕超、爭先進位的干事創業氛圍。

 

康美藥業2026年財務骨干專題研修班

 

　　本次研修班是康美藥業持續推進“數智人才領航工程”的重要舉措，也是公司經營發展戰略在人才建設領域的有力實踐。面向“十五五”發展新階段，康美藥業將持續深化業財融合實踐，進一步完善“培訓-實踐-認證”全鏈條人才培養體系，著力鍛造一支政治過硬、專業精湛、作風扎實的高素質財務骨干隊伍，切實為企業戰略落地提供堅實的人才智力支撐。以人才之基筑牢合規防線，以財務之力賦能經營決策，康美藥業正加快推動財務團隊從“核算型”向“價值創造型”轉變，奮力譜寫“新康美”高質量發展新篇章。