為深入貫徹落實康婷集團企業(yè)文化和規(guī)章制度，增強集團員工對企業(yè)文化和規(guī)章制度的掌握能力，在康婷集團楊琪總裁的大力支持下，康婷集團于2019年12月25日開展了企業(yè)文化知識競賽活動。

 

 

　　企業(yè)的發(fā)展與每一位員工的發(fā)展息息相關，企業(yè)有發(fā)展，個人才有發(fā)展。文化是一種驅動力，有文化的企業(yè)才能發(fā)展和進步，擁有自己獨特的企業(yè)文化才能為實現(xiàn)企業(yè)的長久穩(wěn)固發(fā)展提供保障。因此每一位員工都應該立足崗位，認同集團的企業(yè)文化，為集團奉獻力量。

　　本次競賽經(jīng)過激烈角逐，最終有30名選手進入決賽。參加決賽的30名選手分為10組，通過共答題、搶答題、考驗題來決出名次。

 

 

　　參賽選手們個個信心滿滿、斗志昂揚，對企業(yè)文化了熟于心，經(jīng)過三輪激烈的比拼之后，通過加賽才艱難決出了前三名。

 

 

　　最終，工程部和總務部組成的團隊（盛凌、王洪燕、唐倉）在2019年企業(yè)文化知識競賽活動中取得優(yōu)異的成績，獲得第一名；制造中心Ｃ１化包組組成的團隊（祝冉冉、鄭全杰、李凱）獲得第二名；物流部和客服部組成的團隊（程全、王月、李娜）獲得第三名。

 

 

　　康婷集團總裁楊琪為獲獎選手頒發(fā)了榮譽證書，并給予大家熱烈的祝賀和深切的鼓勵。楊琪總裁說道，集團在由小到大由弱到強的過程中，除了得益于各級政府的大力幫扶，更得益于每一位員工的辛勤付出和努力。企業(yè)文化作為一個企業(yè)的核心價值對企業(yè)有強大的凝聚作用，像知識競賽這樣的企業(yè)文化普及活動要常態(tài)化、普遍化，才能讓廣大員工對企業(yè)文化有更好的理解、認知以及踐行。

　　本次競賽結束了，但宣傳和貫徹企業(yè)文化的行動以及落實企業(yè)文化的腳步還需要繼續(xù)前行，在今后的工作中，需要每一位員工用行動和智慧共同建設和經(jīng)營康婷集團獨特的企業(yè)文化。